Jakie są korzyści z inwestycji pracodawcy
w zdrowie psychiczne pracowników?

WIĘKSZA PRODUKTYWNOŚĆ I MOTYWACJA PRACOWNIKÓW, ZWIĘKSZONA EFEKTYWNOŚĆ BIZNESOWA FIRMY

 

ŚREDNIE ROI PRACODAWCÓW INWESTUJĄCYCH W ZDROWIE PSYCHICZNE WYNOSI 5:1

 

BUDOWANIE WIZERUNKU FIRMY JAKO PRACODAWCY, MNIEJSZA ROTACJA PRACOWNIKÓW

 18 m.

 

dni zwolnienia chorobowego z powodu zaburzeń psychicznych wziętych przez Polaków w 2017 r.

 85%
 
aktywnych zawodowo Polaków odczuwa  stres w pracy
 
 38%
 
populacji UE cierpi  na zaburzenia psychiczne 

Feedback użytkowników

“Zauważyłam u siebie zmianę w decyzyjności , zamykaniu trudnych tematów . Sesja z psychologiem za darmo. Bardzo przydatne narzędzie i warto z niego korzystać zwłaszcza gdy się pracuje w sprzedaży i eksploatacja człowieka pod względem psychicznym jest bardzo wysoka.”

“Bardzo ciekawa tematyka; przekazanie w krótkim czasie takiej dawki informacji, która dla osób niemających styczności z elementami psychologii i nieczytających takich publikacji […] globalne spojrzenie na stres jako składową i radzenie sobie z nią również poprzez ćwiczenia fizyczne […] Ważne jest też to, że team Wellify słucha i wprowadza zmiany proponowane przez użytkowników.”

“Moje dzieci na początku się ze mnie śmiały, a teraz zauważyły, że zmieniłam pewne kwestie i po pracy jestem w domu dla nich i z nimi .”